Montréal, le 23 mars 2011 – À la lumière des résultats d’une étude sur les impacts socio-économiques des entreprises d’insertion du Québec, la firme Consultations Libera Mutatio conclut que les investissements consentis par les gouvernements du Québec et du Canada dans les entreprises d’insertion sont nettement profitables pour l’État et les contribuables.
L’étude démontre que les gouvernements récupèrent les 2/3 de leur mise de fonds dès la première année et qu’il ne faut que 29 mois pour qu’ils recouvrent leurs investissements. De plus, les entreprises d’insertion génèrent à moyen terme des retombées économiques importantes, tout en permettant de former et d’accompagner vers l’emploi des personnes fortement éloignées du marché du travail.
L’étude établit que l’investissement de 36,3 M$ consenti en 2008 permettra aux gouvernements de recueillir des gains économiques totaux de près de 100 M$ en 21 ans, dégageant ainsi un excédent de près de 60 M$.
L’auteur de l’étude, l’économiste Martin Comeau, souligne que ces résultats demeurent très conservateurs. « Ils n’incorporent aucune taxe versée aux administrations municipales ou régionales ; la période bénéficiaire de 21 ans est plus courte que celle de 35 ans utilisée dans des études similaires ; et, les résultats omettent de prendre en compte les gains intangibles associés à une meilleure estime de soi, aux sentiments associés au bonheur et à l’accomplissement personnel et professionnel. Pourtant, dans un article paru au mois d’août dernier, The Economist dit qu’il faut s’en préoccuper ».
Par leurs activités économiques et d’insertion, ces organisations génèrent plus de 800 emplois permanents et sont aussi directement responsables de la création de plus de 150 emplois chez leurs fournisseurs. En conséquence, les entreprises d’insertion du Québec sont aussi responsables d’une création de richesse correspondant à près de 12 M$ parmi leurs fournisseurs.
« Nous sommes très fiers des conclusions de l’étude qui démontrent la rentabilité économique des entreprises d’insertion ; prouvant ainsi que l’État fait un choix judicieux en investissant dans ces organisations », explique le directeur général du Collectif des entreprises d’insertion du Québec, Richard Gravel. « Toutefois, il ne faut pas perdre de vue que même sans rentabilité économique, le travail accompli quotidiennement par les entreprises d’insertion reste crucial pour des milliers de personnes en quête d’un meilleur avenir ».
L’étude d’impacts socio-économiques des entreprises d’insertion du Québec est disponible au www.collectif.qc.ca/communications/statique/publications.asp.
Le Collectif des entreprises d’insertion du Québec est le regroupement de 47 entreprises d’insertion réparties dans 12 régions du Québec. Il a pour mission de promouvoir et de soutenir ses entreprises d’insertion membres et l’intégration sociale et professionnelle des personnes en quête d’un meilleur avenir.
Plus de 3000 personnes viennent chaque année apprendre un métier dans un contexte réel de travail parmi la soixantaine de domaines d’apprentissage développés par les entreprises d’insertion. Elles reçoivent un appui personnalisé pour régler leurs difficultés, développer de nouvelles habitudes et habiletés de travail et retrouver confiance en leur potentiel. Ce modèle unique d’intervention a démontré au fil des ans sa réussite : plus de 80 % des finissants décrochent un emploi après leur formation ou font un retour aux études.
Les entreprises d’insertion, ce sont des restaurants, des traiteurs, des friperies, des usines, des ateliers d’informatique, d’ébénisterie et autres, qui offrent des produits et services répondant aux normes de qualités propres à l’un des 12 secteurs d’activités où elles opèrent.
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Source
Stéphanie Guérette
Agente de développement en communication
Collectif des entreprises d’insertion du Québec
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